Workshop training:
Merchandising

 
 
 

Download offer

or

Contact us
∨

Training programme

For whom?

 
This training is dedicated for:

  • Sales forces (i.e. sales representatives)
  • Customer service teams
  • Sales managers, product and category managers
  • Marketing department teams
  • Merchandisers and othe people responsible for exposition in points of sales.

 

 
Our trainings are conducted in Polish.

For which situations?

 
Trained skills:

  • How exposition influences sales, brand recognition and brand position
  • Where to display products or marketing materials to attract consumers’ attention
  • How to recognize and make use of “client paths” for the most effective exposition
  • How to make use of an entire sales area and increase revenue “per square meter”
  • How to build an exposition reflecting consumers’ needs and habits
  • How to rrange products on shelves to increase sales
  • How to talk with a point of sales manager to retain standard of exposition for longer

 

Covered topics

 
Key points of the training program:

  • The most important rules of merchandising
  • Seven steps to create a perfect exposition
  • Using “client path”
  • Where consumer’s “wallet” opens and closes
  • Planograms – use of space at a point of sale
  • Shelf plan – exposition of products on a shelf
  • Multifacing – making an impact on revenue
  • Making use of signs and visualisations
  • Product positioning
  • Types of consumers – adjusting exposition
  • Using POS materials
  • Talking to a store owner about merchandising
  • Hands-on exercises at a point of sales

 

Download offer

or

Contact us
∨

Our training methods

How do we work?

Workshop training is based on learning through experience:

  • During the workshop we use case studies, pictures of sample expositions, and exercises in planograms.
  • We also offer a hands-on skills training – arrangement of assortment on shelves in company’s actual point of sales.
  • We identify situations in communication with a business partner (e.g. point of sales manager) we are discussing. This creates scenarios which the participants act out while we record everything on video.
  • We analyse the recordings together looking for optimal solutions without any judgement towards the participants. Next, you can practice new skills with support from the trainers.
  • If you have in mind any situations that should not be discussed on the forum, you can take part in individual consultations with the trainers (at the end of the workshop).

Our workshop

 

Workshop methods

Download offer

or

Contact us
∨

Who leads a training?

Our trainings are conducted in Polish. Meetings with clients can be conducted in Polish or English.

Rafal Mysiorek

Rafal Mysiorek

Has almost 20 years of experience as a manager, as well as in trade and negotiation gained at international corporations (Mars, Cadbury Wedel, Novartis Alima-Gerber). Rafal has many years’ experience in group work and as a Gestalt psychotherapist. Graduate of Psychology of Human Resources Management at the University of Warsaw.

Manages own trade company, author of publications for business.

Since 2004 co-owner of STS. He specialises in consulting and projects concerning training and development from the field of management, negotiations, sales and communication.

Passionate about travels. In his free time, he drove his motorcycle from South Africa to Poland.

 Arrange phone call
 Meet on LinkedIn
 Read the articles (pl)

Jacek Jozwiak

Jacek Jozwiak

Has almost 15 years of experience in trade, management, and conducting trainings gained at, i.e., non-governmental organisations, Auchan-Elea chain, and own trade company.

Graduate of XIII School for Leaders and School of NGO Trainers.

He cooperates with STS since 2008 as a tradesman, manger and trainer. He specialises in negotiation, sales and managerial trainings. Responsible for contact with clients and organisation of trainings.

Consistently scales peaks of the Crown of Polish Mountains.

 Arrange phone call
 Meet on LinkedIn
 Read the articles (pl)

Miroslaw Smoczynski

Miroslaw Smoczynski

Has over 20 years of experience as a tradesman and manager. For several years he was engaged in therapies and psychological skills workshops for various professional groups. Since 1996, he has been creating and conducting training and advisory projects for business.

An author of publications for business and a member of supervisory boards of various listed companies. For several years now he has been conducting consultations and individual coaching for managers.

In 2000 he established STS where he specialises in workshops from the fields of managerial skills, trade, and effective communication.

Passionate about travels, motorcycles and photography.

 Meet on LinkedIn
 Read the articles (pl)
Download offer

or

Contact us
∨

Forms of training

Workshop
training

Workshops assume active participation.

Basing our workshops on case studies we can work on real situations from participants’ everyday lives.

We use case studies, pictures of sample expositions, and exercises in planograms.

Training for
small group

A solution for groups of two to three participants.

It is an alternative to an open training. Forget about cancelled appointments, long commute, remote dates….

The training has a form of a cycle of three-hour meetings. We make use of, i.e., working with cases, mini-simulations, and knowledge exchange.

Individual
consultations

This form allows working out of an individual training plan, also including various substantive areas.

Creates an opportunity for a very intense, practical training of skills in individual relationship with a trainer.

Creates an opportunity to discuss each situation.

∨

Phases of work

Step 1

PROJECT PREPARATIONS AND “ON THE JOB AUDIT”

We propose a meetings with participants and their supervisors. We also propose to visit points of sales and make pictures of sample expositions. On this basis we can prepare a program tailor-made to participants’ tasks.

Step 2

TRAINING REALISATION

Workshops are led by two trainers which allows individual training and working with a camera.

Step 3

IMPLEMENTATION SUPPORT

We guarantee a post-training service – free-of-charge phone and email consultations for all participants.

We offer follow-up concerning difficult situations in implementation of new knowledge and individual support for your employees.

Download offer

or

Contact us
∨

Whom we trained?

Trainings
for FMCG

1fmcg
ArtCoffee
Avon Cosmetics
Cereal Partners Poland
Coca-Cola HBC Poland
Colgate-Palmolive Poland
EuroSer DAIRY Group
Herbalife Poland
Mars Poland
Maspex
Mondelez (LU Poland)
Polskie Mlyny
Premium Foods
Reckitt Benckiser Poland
Sawex
Tarczynski
Tom-Gast
VIMAX
Wabar
Wyborowa (V&S Luksusowa)

Trainings
for retail

Adidas Poland
Autogala
Bac-Pol
BigStar LTD
Carrefour Poland
Charlie Food & Friends
Delfin ZOO
Digel Poland
Empik
Kolporter
Leroy Merlin Poland
Motpol
Platinium Wellness
Pomorska Mall Investments
Redan
ShopDent.pl
Take Me HOME
Tom-Gast
TOP SECRET
TravelPlanet.pl
TXM
VisionOptyk
WM Brands
Zdrowit

Trainings
for IT

ABC Data
Action
AlleKurier
Assa Abloy Poland
Bluerank
BULiGL
Craftware
Cross
DPS Software
Eagle Eye Staffing Solutions
Eventim
Hunters
Indata Solutions
Infover
International Data Group Poland
Lufthansa Systems Poland
Lumesse
Marcel
MetaPack Poland
myTaxi Poland
NASK
Nokia - Touch Point
Nowa Era
Petrosoft.pl
RavNet
Rimi.pl
Sony Poland

Trainings
for industry

Alpla
Arcelor Mittal Poland
Avon Operations Poland
BP Europa SE Branch in Poland
Brenntag Poland
C.H. Erbslöh Poland
Castrol Lubricants
Clariant Plastics & Coatings
Consolis Poland
Coveris Rigid Poland
Dax Cosmetics
Dynaxo
Ergoferm
Fuchs Oil Corporation (PL)
INTERkraz
Kabel-Technik-Poland
Kirchhoff Automotive Poland
Komarko
Kordus
Ledvance
MEWA Textil-Service
MMP Premium Poland
NUCO
Oknoplast
Orlen Asfalt
PCC Synteza
PKN Orlen
Plastic Omnium Auto
Plasticon Poland
Plastwil
PPG Deco Poland
Profilex
Puratos Poland
Stora Enso Wood Products
SWM Poland GP
Wzorcownia AL-BO
Yara Poland

Trainings
for building companies

Arcelor Mittal Poland
Bouygues Immobilier Poland
Budimex
Budlex
C.H. Erbslöh Poland
CRH Materials Poland
Consolis Poland
Eko-Color
Fluor
Kabel-Technik-Poland
Lindab
Lions Estate
Oknoplast
Orlen Asfalt
Pekabex
PKP PLK
PPG Deco Poland
Real Estate Support
Rothlehner
Saint-Gobain Poland
Salwis
Stora Enso Wood Products
Ultrak Security Systems
Warstal
Wilo

Trainings for media and marketing companies

Bluerank
Creality
CzteryCzwarte Group
Focus Advantage
ITI Neovision
Polish Press Agency
POS Lab International
Prowokator
Rimi.pl
Time
Wiedza i Praktyka
Wirtualna Polska

Trainings
for financial companies

Alior Bank
Bank BPS
Bank Pocztowy
BNP Paribas Bank
Brokerage House of mBank
Credit Agricole Bank
DnB Bank
Europa Insurance Company
GBS Miedzyrzecz
ING Bank Slaski
Inotis
MasterCard
mBank
mBank Hipoteczny
Nauczycielska Agencja Ubezpieczeniowa
The Office of Polish Financial Supervision Authority
Plus Bank
PKO BP
PKO Leasing
PZU Life Insurance

Trainings
for pharmaceutical
and medical companies

Apteka Magiczna
Bausch & Lomb
HAYNE Poland
JAI KUDO Poland
Medicare
Novartis Poland
OPDF
VisionOptyk
Zdrowit

Trainings
for others

ABC-Czepczynski
Adam Mickiewicz University Foundation
ADI Global Distribution
Agrii Poland
Alliance Française
Arbena Bis
Arlekin Theater in Lodz
Carambola LTD
Concordia Outsourcing Holding
Coris Lex Services
DalpineX
DNV GL Poland
EduBroker
ETS Global BV
Eurofins
Freightliner PL
Greenland Technologia EM
International Investment Group
Koszalin University of Technology
Lodz University of Technology
Logwin Poland
LOT Polish Airlines (Centralwings)
Magenta Vision Poland
MPO
Panek
PLL LOT (Centralwings)
Polish Air Navigation Services Agency
Polish Airports Company
Polish School of Dendrology and Arboristics
Poznan Science and Technology Park
printCARE
Rolmax
SCA Hygiene
Scotts Poland
Sodexo Poland
Sowelo Consulting
Trawena
Warsaw University of Technology

Download offer

or

Contact us
∧

Join us Facebook STS LinkedIn STS

Szkolenie:
Merchandising

 
 
 

Pobierz ofertę
Wypisz swój adres e-mail, a jednorazowo wyślemy Ci naszą ofertę 🙂
Wyślij do mnie ofertę
Twój e-mail zostanie użyty tylko jeden raz w celu przesłania wybranej przez Ciebie oferty.
Interesują mnie...
Szkolenie grupowe zamknięte – tylko dla mojej firmy
Szkolenie grupowe otwarte – osoby z różnych firm w jednej grupie
Szkolenie indywidualne – tylko dla mnie

lub

Skontaktuj się z nami
∨

Program szkolenia

Dla kogo?

Szkolenie dla przedstawicieli handlowych, sprzedawców, merchandiserów, menedżerów sprzedaży, product- i category-managerów oraz osób odpowiadających za eskpozycję w punktach handlowych.

 
Realizacja szkolenia

Podczas warsztatu wykorzystujemy case-study, zdjęcia przykładowych ekspozycji i ćwiczenia na planogramach. Proponujemy także praktyczny trening umiejętności – układanie produktów firmy w realnym punkcie handlowym.

Trenowane umiejętności

  • Jak ekspozycja wpływa na sprzedaż, rozpoznawalność i pozycję marki?
  • Jakie są korzyści z merchandisingu: dla handlowca, dla właściciela punktu, dla klienta?
  • Gdzie wyeksponować produkt lub materiały promocyjne, aby przyciągnąć uwagę klienta?
  • Jak rozpoznać i wykorzystać ścieżki klientów w punkcie handlowym do ekspozycji w najskuteczniejszych miejscach?
  • Jak skutecznie wykorzystać całą powierzchnię sprzedaży i zwiększyć zysk „z metra”?
  • Jak przygotować ekspozycję, aby odnosiła się do potrzeb i nawyków różnych klientów?
  • Jak ułożyć produkty, aby zwiększyć sprzedaż?
  • Jak rozmawiać z właścicielem punktu, aby utrzymać standard ekspozycji na dłużej?

Zakres merytoryczny szkolenia

  • Najważniejsze zasady merchandisingu
  • Przykładowe strategie i ich wyniki
  • 7 kroków osiągania idealnej ekspozycji
  • Merchandising w sieci handlowej
  • Merchandising w sklepie tradycyjnym
  • Wykorzystanie „ścieżek klienta”
  • Miejsca otwarcia i zamknięcia „portfela klienta”
  • Planogramy – optymalne miejsca ekspozycji
  • Ekspozycja towarów na półkach (shelf plan)
  • Multifacing – wpływ na obrót
  • Wykorzystanie oznaczeń i wizualizacji
  • Pozycjonowanie produktów
  • Typy klientów – dostosowanie ekspozycji
  • Wykorzystanie materiałów POS
  • Rozmowa z właścicielem o merchandisingu
  • Zajęcia praktyczne w punkcie handlowym
Pobierz ofertę

lub

Skontaktuj się z nami
∨

Jak pracujemy?

Szkolenie
warsztatowe

Warsztaty zakładają aktywny udział uczestników i indywidualny trening.

Ćwiczenia z wykorzystaniem materiałów i produktów Firmy umożliwiają szybkie wdrożenie nowych umiejętności w placówkach handlowych.

Dzięki wykorzystaniu case study zajmujemy się realnymi sytuacjami z codziennej pracy.

Szkolenie
online

Warsztaty online z interakcją i indywidualnymi ćwiczeniami.

Każdy warsztat prowadzi dwóch trenerów. To umożliwia aranżowanie indywidualnych ćwiczeń w podgrupach.

Szkolenie online najczęściej ma formę cyklu 4-godzinnych modułów (co 1-2 tygodnie). Po każdym module uczestnicy otrzymują zadania wdrożeniowe oraz możliwość indywidulanych konsultacji.

Nasze metody

Szkolenie
dla małej grupy

Rozwiązanie dla grup 1-3 osób.

To alternatywa dla szkoleń otwartych. Zapomnij o odwołanych szkoleniach, dalekich dojazdach, odległych terminach…

Szkolenie ma formę cyklu 3-godzinnych spotkań. Wykorzystujemy m.in. pracę z case’ami, ćwiczenia na planogramach, mini-symulacje, pracę z kamerą i wymianę doświadczeń.

Konsultacje
indywidualne

Ta forma pracy pozwala na wypracowanie indywidualnego planu szkolenia, także w połączeniu różnych obszarów merytorycznych.

Stwarza okazję do bardzo intensywnego, praktycznego treningu umiejętności merchandisingu w relacji indywidualnej z trenerem.

Zyskujesz możliwość oddzielnego omówienia każdego narzędzia.

∨

Etapy pracy

1 etap

PRZYGOTOWANIE SZKOLENIA

Aby dostosować program do Państwa oczekiwań i specyfiki Firmy, proponujemy spotkanie z grupą uczestników, ich przełożonym oraz obserwację sytuacji w punktach handlowych (np. wspólne wizyty z handlowcami, wykonanie zdjęć itp.).

Na tej podstawie przygotujemy propozycję programu szkolenia, którą ostatecznie modyfikujemy i potwierdzamy z menedżerem szkolonego zespołu.

2 etap

REALIZACJA SZKOLENIA

Dzięki wcześniej zabranej wiedzy oraz wspólnie ustalonemu zakresowi dostarczamy szkolenie, które jest dopasowane do produktów i standardów Firmy.

Szkolenie warsztatowe prowadzi 2 trenerów, co umożliwia indywidualny trening umiejętności.

Wspólnie ustalamy termin i przyjeżdżamy w wybrane przez Państwa miejsce szkolenia. Warsztaty trwają najczęściej 2 dni.

3 etap

WSPARCIE WE WDROŻENIU

Gwarantujemy serwis poszkoleniowy – bezpłatne konsultacje telefoniczne i mailowe dla wszystkich uczestników przez 6 miesięcy.

Po kilku tygodniach proponujemy follow-up, podczas którego uczestnicy koncentrują się na poszukiwaniu rozwiązań trudnych sytuacji, z którymi zetknęli się wdrażając nowe umiejętności.

Dodatkowo proponujemy szkolenia menedżerskie, dzięki któremu bezpośredni przełożeni będą mieli możliwość wspierania pracowników we wdrażaniu nowych umiejętności.

Pobierz ofertę

lub

Skontaktuj się z nami
∨

Kto prowadzi szkolenia?

Rafał Mysiorek

Rafał Mysiorek

Od ponad 20 lat zajmuję się merchandisingiem.

Doświadczenia zawodowe i merchandisingowe zdobywałem głównie w dużych korporacjach (Mars, Cadbury Wedel, Novartis Alima-Gerber). Przeszedłem ścieżkę od przedstawiciela handlowego do szefa sprzedaży. Obecnie zarządzam własną firmą handlową.

Z czasem zacząłem przygotowywać projekty szkoleniowo-rozwojowe dla handlowców i menedżerów. Od 2003 roku jestem współwłaścicielem STS. Posiadam certyfikat trenera EAGT oraz doświadczenie w prowadzeniu treningów grupowych jako psychoterapeuta Gestalt.

Specjalizuję się w szkoleniach i konsultacjach z zakresu sprzedaży, merchandisingu, zarządzania oraz komunikacji.

A w wolnym czasie realizuję swoją pasję, czyli podróże motocyklowe. Przejechałem m.in. całą trasę z RPA do Polski.

Umów rozmowę
Przeczytaj artykuły
Poznaj na LinkedIn

Mirosław Smoczyński

Mirosław Smoczyński

Od ponad 20 lat jestem handlowcem i właścicielem firmy.

Na początku mojej kariery zawodowej zajmowałem się psychoterapią. W latach 90-tych przeszedłem do biznesu. Założyłem własną firmę, sprzedawałem jej produkty i usługi, z czasem zacząłem zarządzać zespołem handlowców.

Od wielu lat zajmuję się także projektami rozwojowymi. W 2000 roku założyłem firmę STS. Prowadzę m.in. doradztwo oraz coaching indywidualny dla handlowców. Publikuję też artykuły i poradniki.

Specjalizuję się w doradztwie i projektach z zakresu umiejętności handlowych (sprzedaży, negocjacji), managerskich i efektywnej komunikacji.

Prywatnie jestem pasjonatem podróży, motocykli i fotografii.

Umów rozmowę
Przeczytaj artykuły
Poznaj na LinkedIn
Pobierz ofertę

lub

Skontaktuj się z nami
∨

Kogo szkoliliśmy?

Szkolenia
dla FMCG

ArtCoffee Sp. z o.o.
Avon Cosmetics Polska Sp. z o.o.
Cereal Partners Poland Toruń-Pacific Sp. z o.o.
Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o.
Colgate-Palmolive Poland Sp. z o.o.
EuroSer Sp. z o.o.
Herbalife Polska Sp. z o.o.
Mars Polska Sp. z o.o.
Maspex Wadowice Sp. z o.o.
Mondelez Europe Services GmbH (LU Polska)
Polskie Młyny S.A.
Premium Foods S.A.
Reckitt Benckiser Poland Sp. z o.o.
Sawex Sp. z o.o.
Tarczyński S.A.
Tom-Gast s.j.
VIMAX
Wabar
Wyborowa S.A. (V&S Luksusowa)

Szkolenia
dla retail

Adidas Poland Sp. z o.o.
Autogala Sp. z o.o.
Bać-Pol S.A.
BigStar LTD Sp. z o.o.
Carrefour Polska Sp. z o.o.
Charlie Food & Friends Sp. z o.o.
Delfin ZOO
Designer Sp. z o.o.
Digel Polska Sp. z o.o.
Empik S.A.
Galeria Pomorska Investments Sp. z o.o.
Kolporter S.A.
Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.
Motpol Sp. z o.o.
Platinium Wellness Sp. z o.o.
Redan S.A.
ShopDent.pl
SZARP Sp. z o.o. Sp. k.
Take Me HOME
Tom-Gast s.j.
TOP SECRET Sp. z o.o.
TravelPlanet.pl S.A.
TXM S.A.
VisionOptyk
Włoska Robota Sp. z o.o.
WM Brands Sp. z o.o.
Zdrowit S.A.

Szkolenia
dla IT

ABC Data S.A.
Action S.A.
AlleKurier Sp. z o.o.
Assa Abloy Poland Sp. z o.o.
Bluerank Sp. z o.o.
BULiGL
Craftware Sp. z o.o.
Cross Sp. z o.o.
DPS Software Sp. z o.o.
Eventim Sp. z o.o.
Hunters Sp. z o.o.
Indata Solutions S.A.
Infover Sp. z o.o.
International Data Group Poland S.A.
Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.
Lumesse Sp. z o.o.
Marcel S.A.
MetaPack Poland Sp. z o.o.
myTaxi Polska Sp. z o.o.
MSI Polska Sp. z o.o.
NASK
Nokia - Touch Point Sp. z o.o.
Nowa Era Sp. z o.o.
Petrosoft.pl Technologie Informatyczne Sp. z o.o.
RavNet Sp. z o.o.
Rimi.pl
Sony Poland Sp. z o.o.

Szkolenia
dla przemysłu

Air Liquide Polska Sp. z o.o.
Alpla Opakowania z Tworzyw Sztucznych Sp. z o.o.
Amcor Flexibles Reflex Sp. z o.o.
Arcelor Mittal Poland S.A.
Avon Operations Polska Sp. z o.o.
Berry Superfos Poznań Sp. z o.o.
BP Europa SE Oddział w Polsce
Brenntag Polska Sp. z o.o.
C.H. Erbslöh Polska Sp. z o.o.
Castrol Lubricants Sp. z o.o.
Clariant Plastics & Coatings (Polska) Sp. z o.o.
Consolis Polska Sp. z o.o.
Coveris Rigid Polska Sp. z o.o.
Dax Cosmetics Sp. z o.o.
Dr. Schumacher Sp. z o.o.
Dynaxo Sp. z o.o.
Ergoferm Sp. z o.o.
Fluor S.A.
Fuchs Oil Corporation (PL) Sp. z o.o.
Gerda Hydomat Sp. z o.o.
INTERkrąż Sp. z o.o.
Kabel-Technik-Polska Sp. z o.o.
Kirchhoff Automotive Polska Sp. z o.o.
Komarko Sp. z o.o.
Kordus
Ledvance Sp. z o.o.
MEWA Textil-Service Sp. z o.o.
MMP Premium Polska Sp. z o.o.
MS więcej niż OKNA Sp. z o.o.
NUCO E. i G. Kosyl s.j.
Oknoplast Sp. z o.o.
Orlen Asfalt S.A.
PCC Synteza S.A.
PKN Orlen S.A.
Plastic Omnium Auto Sp. z o.o.
Plasticon Poland S.A.
Plastwil Sp. z o.o.
PPG Deco Polska Sp. z o.o.
Profilex Sp. z o.o. Sp. K.
Promark SA
Puratos Polska Sp. z o.o.
Stora Enso Wood Products Sp. z o.o.
SWM Poland GP Sp. z o.o. s.j.
Unico Polska Sp. z o.o. Sp. k.
Wilo Sp. z o.o.
Wzorcownia AL-BO
Yara Poland Sp. z o.o.

Szkolenia
dla branży budowlanej

Bouygues Immobilier Polska Sp. z o.o.
Bricoman Polska Sp. z o.o.
Budimex S.A.
Budlex S.A.
Budren Sp. z o.o.
CRH Materials Polska Sp. z o.o.
Consolis Polska Sp. z o.o.
Eko-Color Sp. z o.o.
Gabra
Lindab Sp. z o.o.
Lions Estate Sp. z o.o.
Manitu Solar PL Sp. z.o.o.
Miejski Zakład Dróg i Mostów Bytom
Oknoplast Sp. z o.o.
Orlen Asfalt S.A.
Pekabex S.A.
PKP PLK S.A. Przedsiębiorstwo Napraw Infrastruktury
PPG Deco Polska Sp. z o.o.
Real Estate Support
Rothlehner – Podesty Ruchome Sp. z o.o.
Royal Cement EU Sp. z o.o.
Saint-Gobain Polska Sp. z o.o.
Salwis Sp. z o.o.
Stora Enso Wood Products Sp. z o.o.
Ultrak Security Systems Sp. z o.o.
Warstal s.j.
Wilo Sp. z o.o.

Szkolenia
dla mediów i firm marketingowych

Bluerank Sp. z o.o.
Creality Sp. z o.o.
CzteryCzwarte Grupa Sp. z o.o. Sp. K.
Dragon Event
Focus Advantage Sp. z o.o.
ITI Neovision S.A.
Polska Agencja Prasowa S.A.
POS Lab International Sp. z o.o. Sp. K.
Prowokator Sp. z o.o.
Rimi.pl
Time S.A.
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
Wirtualna Polska S.A.

Szkolenia
dla branży finansowej

Alior Bank S.A.
Bank BPS S.A.
Bank Pocztowy S.A.
BNP Paribas Bank Polska S.A.
Credit Agricole Bank Polska S.A.
DnB Bank Polska S.A.
Dom Maklerski mBanku S.A.
GBS Międzyrzecz
Grupa BPS: 107 banków spółdzielczych
ING Bank Śląski S.A.
Inotis
MasterCard
mBank S.A.
mBank Hipoteczny S.A.
Nauczycielska Agencja Ubezpieczeniowa S.A.
Plus Bank S.A.
PKO BP S.A.
PKO Leasing S.A.
PZU Na Życie S.A.
TU Europa S.A.
TUiR WARTA S.A.
Urząd Komisji Nadzoru Finansowego

Szkolenia
dla branży medycznej
i farmaceutycznej

Apteka Magiczna Sp. z o.o.
Bausch & Lomb Sp. z o.o.
Centrum Badań Klinicznych PI-House Sp. z o.o.
HAYNE Polska Sp. z o.o.
JAI KUDO Polska Sp. z o.o.
Medicare Sp. z o.o.
Novartis Poland S.A.
OPDF S.A.
VisionOptyk
Zdrowit S.A.

Szkolenia
dla innych branż

ABC-Czepczyńsk Sp. z o.o.
ADI Global Distribution
Agrii Polska Sp. z o.o.
Alliance Française
Arbena Bis
Carambola LTD
Cieciórski, Wacławik Spółka Radców Prawnych
CNP Sp. z o.o.
Concordia Outsourcing Holding Sp. z o.o.
Coris Lex Services Sp. z o.o.
Cyberteam Sp. z o. o.
DalpineX
DNV GL Poland Sp. z o.o.
ETS Global BV Sp. z o.o.
Eurofins Sp. z o.o.
Freightliner PL Sp. z o.o.
Greenland Technologia EM Sp. z o.o.
International Investment Group S.A.
Inżynierowie.com Sp. z o.o.
Kancelaria CW
Logwin Poland Sp. z o.o.
Magenta Vision Polska Sp. z o.o.
MPO Sp. z o.o.
Packhelp S.A.
Panek S.A.
PLL LOT S.A. (Centralwings)
Politechnika Koszalińska
Politechnika Łódzka
Politechnika Warszawska
Polska Agencja Żeglugi Powietrznej
Polska Szkoła Dendrologii i Arborystyki
Poznański Park Naukowo-Technologiczny
P.P. „Porty Lotnicze”
printCARE Sp. z o.o. Sp. K.
Rolmax
SCA Hygiene Sp. z o.o.
Scotts Poland Sp. z o.o.
Sodexo Polska Sp. z o.o.
Sowelo Consulting Sp. z o.o.
Team Up Recruitment Sp. z o.o.
Teatr Lalek Arlekin w Łodzi
Trawena S.A.

Pobierz ofertę

lub

Skontaktuj się z nami
∧

Dołącz do nas Facebook STS LinkedIn STS